第512章 ：一把大火烧证据(2/5)

是程长生最合适的岗位。在我给邓书记提交过去的干部调整名单中，就是把程长生提到了南阳县常务副县长的位置上，邓书记在看过名单之后，也没有提出异议。南阳县县委书记的提名是胡元明，他从云岭县调去南阳县也有了几年，各方面的条件都符合县委书记的位置，这一点，我相信在后面的常委会议讨论上也能顺利通过。

眼前，我担心的就是崔红光任云岭县县长一职，这个位置是胡海洋也在积极争取的，我就怕胡海洋扭住这个位置不松口，最后闹得我们是两败俱伤，这种结果是很有可能发生的，我不能不为这样的结局去做好思想准备。

上次的常委会议上要不是胡海洋极力的反对，云岭县县长的位置恐怕已经决定下来了，就是因为胡海洋在争这个位置，但他在上次常委会议上去不算是完全失败，争取到了市交通局局长的位置，把这个位置安排给了他最心腹的人，也不知道胡海洋会不会还在云岭县县长这个位置上扭着不放。

关键还是在邓书记的态度上，只要邓书记坚持，以邓书记在岭南市的魄力，他做出的决定还是很少有人能改变。我相信邓书记在对岭南市人事调整的大局上面，说不定早就有了自己的打算，他会在离开岭南市之前要下一步大棋，对岭南市和下面各县的人事调整来一个大规模的调整。邓书记下的这一步棋子，主要还是为了稳固我在岭南这边的位置，以及自己去了省委之后，还能对岭南市这边的局面可以掌握。

这是一朝天子一朝臣，每个地方都一样，老领导要离开之前，都会对自己耕耘了多年的地方进行一次人事调整。要么是把自己忠诚的部下安排到紧要的位置去，要么是给自己的亲信布局整个班子。反正最终的目的是一个，老领导是在自己离开这个位置之后，可以让目前的局面继续的维持下去，免得别的人掌控了局面之后，会在一些事情上翻出来乱做章。

所以，领导在离开自己现在位置的时候，都会对下一步做好打算，把局面掌控在自己的手中。即使不能确定掌控在自己的手里，也要掌控在自己亲信的手中。

我在邓洪波的眼中，就是邓洪波的亲信，邓洪波希望自己离开岭南市的时候，岭南市的局面可以有我这个亲信来掌握着，起码有我在岭南市的时间里，岭南这边不会对他走过的线路进行全盘否定。

在领导班子对两代会的关怀下，那些别有用心想去操控两代会的阴谋是彻底的破灭了，两代会和往年一样，顺利的召开。对全市人事干部任免的提议，也在两代会上进行了重点的讨论，代表们都本着对百姓负责，对岭南市负责任的态度，就提议的这些干部任免进行了斟酌讨论，要用自己手中那宝贵的一票选出他们信任的领导班子。

两代会期间的一切日常工作，主要是由市政府办公室主任杨彭和市委秘书长黄华在负责，安全工作方面的问题，是何强在重点抓具体安排。这些，都是邓书记亲自布置的，他要确保两代会的顺利召开，不能有任何的闪失发生。

前面岭南市传出有人想要在两代会的选举上做章，这消息一下的传开了，还传到了省里一些领导们的耳朵中。这事情要是真发生在两代会上，邓洪波觉得这不光是丢了他的脸，也是丢了岭南市整个官场的脸，会让别人来看岭南市的这个笑话。所以，两代会一召开，邓书记就安排好了一切，把有关的工作都交给了自己很信任的人，就是要确保两代会上不出问题。

这次两代会议的顺利开幕，到最后的谢幕，两代会上的人事讨论结果还算是很顺利，我们在这次的人事调整讨论中取得了决定性的胜利，崔红光被顺利的给安排到了云岭县县长的位置上。南阳那边，胡元明也成功的坐到了南阳县一把手的位置，程长生从副县长的职务调整为常务副县长。

胡海洋在这次的竞争中抓到了另外一个县的主动权，把自己的心腹都安排在了那个县的重要岗位上。岭南市交通部门，农业部门是胡海洋取得的成绩，市里有两三个部门让胡海洋安排了人员进去。总体上来说，我在这次的人事调整工作中获利最多，任免的几十位干部当中，有三分之二和我、或者是和邓洪波有直接的关系，算是我们的心腹人员。如此安排下来，岭南市这边的一切，都还是处于邓书记的权力范围。

就算邓书记即将要调去省里，他离开之后，还有我们这些尊重他的部下来做好他没有做完的工作，把岭南市的经济建设，人事建设做得更好。特别是城镇化一体建设上面要做好，这可是邓书记最近提出的一大规划，他的这个设想，目前在我们东平省是走在最前面的，邓洪波想要在东平省做出一个模仿出来。城乡一体化建设在全国来说不算是新鲜事，但在我们东平省来说，搞城乡一体化的建设还是处于摸索阶段，邓洪波在会议上是拍板的，他就是要去摸索这样一个发展的路子，也把这样一个重要的工作交给敢于创新，胆子又很大的我去落实，这说明邓书记是抱着破釜沉舟的决定，一定要把城乡一体化做出典范，要让岭南市的工作走到全省的前列。

我负责城乡一体化建设的有关工作，这也是邓书记放心的地方，作为邓洪波身边的第一亲信，我有责任和义务去最好邓书记想要做，又没有时间去做的事情。我做这些，从某种程度上是代表了邓洪波，是在完成他的设想。