第五十五章 霸龙与慧光(2/3)

我们必须建造适应地球大气的，陆空车和水空船才行，带有少量武器外更多的是配套复制和修复所用的设备，以最大方便来提高我们的工作效律，以尽快速度完成任务。

我的设想出来了，可是实施起来就有些难了，基地上的确有人手，有好几百人，我们剩下的四只战船也有人，加上我们这些闲职少说也有一百多个，可他们个个都在闹情绪，是闹离职的闹离职，闹退役的闹退役，剩下的也没多少愿意帮我的。”

“他们不是在服役的卫斗士吗？可以下命令呀”

“对他们来说，下命令也是没用的，他们都是佣金服役，早已经是超期服役了，根据协议，非战时期他们可以选择离开，协议里面就是那么规定的，因为有佣金所以当时应役的很多，退股的很少，就象现在的求职一样，一个好职位会有成百上千号人争抢，到手之后又打拼了好多年，有几个愿意放弃不干的，可是人家是在闹情绪么，这又不是打仗的时候，管你处罚还是杀头没有理的了，又不是怕你扣佣金、奖金什么的，再就是卷铺盖走人滚蛋，协议都没有限制他们退役。”

“不是说，你是他们的头儿吗，可以说服他们留下帮你呀。”

“是，我是他们的头儿，正因为我是他们的头儿，才更没有资格去说服他们，你忘记我说过的，他们正是执行是我的命令，结果十六只战船只剩下四只，9号区域的大爆炸也是按照我们的命令打出来的，结果怎么样，战死的将士还要背上处罚，还有7号区域截取空间能量的事情，本来情况紧急，属于事出有因，可是在处理的时候，有谁又争求过我这个头儿的意见了？我还有什么资格要他们留下？好走的话，我还想走呢，我又如何说服得了他们。”

“哦，我听明白了，他们是对战死的将士被处罚一事不服，所以才在这个节骨眼上要求集体退役的，作为你本人也是打心底赞成他们这样做，我说的对吗？”

“对，你说的很对，我不会隐瞒自己的观点，是总部和主宰的错误，这又不许剩下的四船将士集体退役，才把他们的头儿给激怒了，率先自行离开了，这样一来又再次激起了他们的情绪，即使不许退役，他们也起誓不再管地球人类的闲事，其实我是知道他们的头儿去了哪里，因为属于擅自离职，总不能再让他也背个处罚吧，所以我也就没有向上级总部汇报。”

“那他离开后到底去哪了，一至也没有回去吗？”

“即然你问了这个问题，那我就说说他去哪了，后来又怎么样，”怪老头看着我说，“他是领头的，既然上边不让退役也不愿意再领什么任务了，弄不好赚了个白死不说，还得背个处罚骂名一辈子，横竖不过是个死，也就带这么个头，脱下z星卫士的军服，放弃置入体内的设置，自愿变成凡体肉胎随着复制的一批肤色来到了地球，想亲自体验人类的想法。”

“你们能变成ròu_tǐ凡胎”

“我们原本就是凡体肉胎，不光是我，所有的z星上的人都是ròu_tǐ凡胎，但是我们都是可以长寿的，能活到很长时间也可以永远不死，就象我现在这样。”

“这怎么可能呢？”我不解的问，“ròu_tǐ凡胎怎么会不死呢？”

“不光是我们可以作到，人类也是可以的，我通过了长时间的研究，就现在的你虽然过了最佳时间，但也还是可以做到永远不死的，具体方法我是保密的，但道理可以说给你听个启发：

说这人吧，从一生下来到衰老死亡大概可以分成几个阶段，有生长阶段、成年阶段、壮年阶段、衰年阶段、老年阶段等，按照每个人的素质不同，所划分每个阶段的年龄也是有所不同的，一般情况十三、五岁以前可为生长期，十三、五岁到二十七、八岁这段为成年期限，到三十五、六这段就可称为壮年期，等到了四十五或五十这十几岁就是衰年期了，以后就化为老年期了，当然了这只是个大概性的时段，在我的调查中，不同的体质所表现的年龄段也不同，有的人体发育不等到十二、三岁，早已经到达了成人状态了，当然了，也会有好多的人有更大的差别的。

先说这人一生下来，身体各部分组织迅速生长，全身的细胞数量也是新生的远远大于死亡的，这个阶段就叫生长期，过了生长期之后也就进入成年，身体的各器官成熟，全身的细胞数量虽然还是新生的多于死亡的，但新生的细胞与死亡的细胞，在数量上相差的就不是很大的，随着情绪等因素影响有时两个数量相等没有差距。在这一段时间里全身的细胞就会较为平衡，死亡的数量与新生出来的数量几乎差不多，人只要过了这段壮年时间，整个身体就会衰向败退，全身各组织器官开始衰退，细胞数量明显死亡的多于新生的，即使是情绪好的时候，生的细胞与死的细胞也是很难保持长期平衡的，尤其是步入老年期以后，细胞死亡的数量更是大增，各组织器官中的新活细胞数量逐步减少，少到极限生命就会停止运营了。

我说这事儿什么意思呢，就是想告诉你一个长寿的道理，只要保持人体内的细胞生死平衡，让新生的细胞数量永远的多于死亡的数量，那么人就可以长生不死了。所以我们在自己的体内都植入一种特定装置，是一种可以使人体内细胞生死保持平衡的装置，它会自动调节细胞繁殖系统，在无限期的产生足够量的新生细胞，它也