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第232章【面试】(2/2)

么轻松的过关,这显然是好事儿。

顺利通过最后一轮面试,韩秋琳只要在三个月的试用期合格便可转正,ceo助理是属于企业核心层高管之一,和普通助理的差距,就相当于是副总与基础员工之间的差距。

公司给韩秋琳开的年薪待遇是税前536万元人民币,这份待遇对比海同证券的总经理助理1294.9万元人民币的年薪,相对来说要少很多。

a股金融高管中年薪在百万之上的人有535名,其中前40名的年薪待遇都在500万元之上,基本上都是来自金融保险和券商机构。

韩秋琳在试用期的待遇是按年薪的80来计算,三个月的试用期间,月薪为35.73万元人民币,只有等待转正之后才能拿100的薪酬。

末了,陆鸣再次看向韩秋琳,“找苏经理接管助理办公室,再去总裁办把工作交接,明天正式上任。”

“好的,谢董事长对我的信任。”最后一关如此顺利的通过,韩秋琳内心也是十分开心。

陆鸣点头:“忙你的去吧。”

韩秋琳转身朝着办公室大门而去,陆鸣饶有兴致的欣赏着她一身职业ol装勾勒出的优美身材曲线,对于这位新来的助理陆总表示非常满意,看来要给主面试官加鸡腿涨涨工资。

……


状态提示: 第232章【面试】
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