第一百零九章 招募(1/2)

7月6号在经过飞行测试之后，起源号飞船又经过了一系列的性能测试，确定了能够达到最初的设计要求，

然后陆晨又对其进行改装，变更为人工操作和自动控制两种模式，

人工需要两名驾驶员进行操作，而这也是为了以后做准备，毕竟自己已经成立了一家公司，肯定需要招募员工的，

但是自己的公司又和普通的公司不一样，

由于有这零的存在，所以一线员工肯定是不需要的，而二线的维修人员也只是负责产线的维护，

最主要的就是研发人员，这次从姜博文手中和国家负责招聘的这群人中，为自己减轻了很多的负担，在这15个人直接将自己的五个项目给分了过去，让自己节省了很多的精力，

所以陆晨准备把整个公司的机构给完善起来，

至于公司的经营范围，陆晨准备先推出电池业务，虽然现在国际上的高储能电池已经出现并且量产，但是性能还是没办法和自己的相比，

陆晨准备将第一代石墨烯锂电池技术作为最先推出的电池产品，主推电动车行业，

而手机电池因为前期的陨石撞击和太阳风暴，基站基本上已经完蛋了，

不过因为龙国在太空领域的发力，让高速高容量通信卫星开始大量释放到太空中，

到现在，已经完成了原有4g网络的覆盖，

而龙国也不打算再重新布局5g网络，而是直接跳过，开始布局6g网络，

通过文明加成，之前的一些6g网络的技术难题已经全部完成了突破，

而为了节省成本，将所有损坏的基站进行修复改造，让其拥有6g的一些功能，

通过天空中的高速卫星，和地面的高速基站进行连接，再小范围的实验中，实现了基本的万物互联，

再加上弱人工智能的普及，让龙国已经一脚踏进了智能时代的大门，

而按照陆晨的想法，自己可以和之前一样，将技术进行授权，由授权公司自行生产，只要给自己专利费就可以了，

而以自己第一代电池1000的能量密度，像特斯拉那种级别的只需要100kg就可以满足，

而根据资料，特斯拉的电池组有将近一吨的重量，充满电之后也就85度电，但是使用陆晨的电池之后，一吨重量的电池组有着一千度电，

正常家庭一个月的用电量也就在一百度左右，这一千度电，如果省着点用，可以让一个三口之家使用一年，

所以如果换装这种电池，那么原本300公里的续航可以提高到三千公里，

而且内部的石墨烯结构可以进行快速充电，正常情况下，如果电量全部耗尽，只需要两小时就可以充满，

及时因为锂电池的特性，在如此寒冷的情况下性能缩减，那也至少在车内所有用电设备全开的情况下，正常行驶一千公里，

基本上可以取代燃油车了，

不过这些都需要将公司的架构完善才行，

现在的纳米科技，除了自己和那15个研究员，就没有其他自然人了，

“零，通过龙国的网络，搜寻招聘求职信息，寻找一位ceo，再找一位生活秘书，照顾我的起居，”

“好的先生！”

随着越来越忙碌，陆晨以及不能像之前那样自己做饭自己吃了，只能自己设计了一个炒饭机器人，做出来的饭菜说不上好，也说不上坏，勉强可以填饱肚子，

所以既然要完善公司架构，那干脆顺带招聘一名生活秘书，

很快，零就通过网络，找到了一位适合的秘书，而这名秘书正是陆晨以前的初中同班，高中同校的一个同学，灾难日前还在一家律师事务所当过秘书，应该算是有经验了，

这个人就是栗娜，陆晨的老同学，

还找到了三位比较适合的ceo，供陆晨选择，

这三位ceo分别是周树，张元星，还有王鹤，

其中，周树曾经在星痕电源，天原锂电任职ceo，后来因为灾难日，辞职回家陪伴家人，

张元星就比较厉害了，之前在多家公司任职总裁或者副总裁，而且年龄不大，今年才35岁，非常有能力，在每家公司任职期间，都将公司业绩提升了50，

后来因为个人的职业发展，被猎头高薪挖走，到规模更大的公司任职，也是和周树一样，在灾难日前离职回老家陪伴家人，

最后一个王鹤，则是在一家公司待了10年，从部门经理，一步步的爬到总裁的位置，不过运气不太好，灾难日前也没了工作，不过不是自己辞职，而是老板公司不办了，直接散伙，

零也想找一些世界百强公司担任过总裁职位的人过来，但是现在这种环境，这些人轻易不会动作，所以只能找到这三个能力算是好点的人，

陆晨从零那里看过资料之后，让零将这三人还有自己老同学的资料全部发给李云鹏，让他帮忙查一下底细，

一天后，李云鹏就把结果发了过来，这三人经过调查，没有发现问题，而且陆晨这边也通过零进行了调查，也没有发现什么异常，

看着三人的资料，陆晨最终决定让栗娜和张元星留下来，让陆晨给两人发了份入职通知，上面的薪资也比较诱人，

栗娜的上面是年薪50万信用点，加上年终奖金，最后能拿到一百万信用点，

而张元星的年薪有300万，加上各自福利，年终奖，差不多一年能用500万的收入，

现在的信用点可比以前的纸币要值钱的多了，

而两人